派遣で働く!実践記 について

女性

派遣社員として働いて20年以上になりました。
働いた会社は30以上になります。長いところで3年、短いと 3ヶ月くらいと、期間も様々です。

 

不況だった時には仕事を探すのも大変で、なかなか仕事にありつけない こともありました。懐かしい思い出です。
派遣で働くメリットやデメリット、派遣会社との付き合い方、 派遣の実際など経験に基づいて書いていきたいと思いますので参考にしていただければ幸いです!

 

派遣のメリット・デメリット

【派遣のメリット!】
仕事が決まりやすい!
 一流、大手企業で働くチャンスがたくさんあります。
保険にも入れる。
 パートやアルバイトは保険には入れない事が多いですが、
 派遣は一定の時間数働けば保険も適用されます。
スキルが活かせる
 現在のスキルに応じた仕事に就けるのでやりがいもあり。
比較的辞めやすい
 契約が一定期間で区切られるので、辞めやすいです。

【派遣のデメリット!】
雇用が不安定
 業績が悪化すると契約を更新してもらえないこともあります。
正社員と比べると待遇が悪い
 同じ仕事をしていてもお給料に差が出ることも多いです。
 中には 正社員以上の仕事をしている人もいます。
ボーナスや昇進がない
 何年働いてもボーナスが出ることはありません。
 また交通費も支給されない場合が多いです。

女性

お給料のことだけ考えれば正社員の方が有利です。

派遣社員の中には正社員を希望したけど叶えられず、しばらくの間派遣社員として働くことにした、という方もいます。

 

一方で、家庭や子供の事情であえて派遣社員を選ぶ方もいます。
やはり正社員に比べると責任が軽いので、家庭の事情で急に休まなければならないなどのときに気持ちが楽、ということもあります。
また、派遣社員でも短時間勤務OKの場合や週に数日勤務というものもあります。こういった仕事は特に主婦に人気がありますね!

 

今は派遣社員も年齢層が幅広くなり、また男性でも派遣で働く方が増えていますね!
少し前は派遣社員は若い女性か主婦が多かったのですが、今はいろいろな方がいます。

 

 

派遣で働くならここがおすすめ!

派遣会社は今は本当に増えました。大手から小規模なものまでその中身も様々です。
初めて派遣会社に登録するということであれば、まずは福利厚生がしっかり
していて規則もきちんとしている大手がおすすめ。

 

小さな会社が全部良くないというわけではありませんが、給料未払いや契約書の
トラブルなどがあるケースもあります。
実際私は給料遅延などのトラブルもありました。大手ならまずこういうことはありません。

 

派遣社員のクチコミや実際経験してみて登録がオススメな派遣会社を紹介します。

 

テンプスタッフ

矢 派遣スタッフの満足度も高く、福利厚生なども充実しています。
 派遣社員へのケアもしっかりしていて信頼できるコーディネーターさんが多いですね。
矢 こちらの希望をよく聞いてくれて、相談にも応じてくれるので安心できます。
矢 スタッフさんの評判や口コミを見てみても人気の高い派遣会社だと言えます。

 

詳しくは⇒テンプスタッフ

 

ランスタッド

矢 時給高めのお仕事や短期や単発まで豊富な仕事が揃っているのが特徴!
    外資系や語学関連の仕事もあり、時給も高めに設定されている案件が魅力です。
矢 スタッフに満足してもらえる仕事を一生懸命探してくれます。新しいので対応もよく
  派遣社員を大事にしてくれます。
矢 正社員を目指す方にもお勧めの派遣会社で、紹介予定もあります。

 

詳しくは⇒ランスタッド

 

 

インテリジェンス 派遣

矢 紹介予定が多いのが特徴!
    正社員を目指す方には嬉しい紹介予定派遣が30%もあります。
矢 登録スタッフの満足度も高い、安心の派遣会社です
矢 すぐに働きたい方の希望を叶えてくれるので、お急ぎの方にもお勧め!

 

詳しくは⇒インテリジェンスの派遣インテリジェンス派遣

 

ヒューマンリソシア

矢 幅広い仕事がある派遣会社で年齢層も幅広い!
     ユニークな案件、独自案件もある派遣会社なので登録しておくといいですね。
矢 全国に支社があり仕事も豊富なので地元で働きたい方にもピッタリ。

 

詳しくは⇒ヒューマンリソシア


派遣会社の評判や口コミについて

派遣

派遣社員として初めて働く時に、どこの派遣会社がいいのか、時給は同じ?案件は豊富?いろいろ気になりますよね。

 

基本的には自分の働き方に合った派遣会社を選ぶといいと思います。

 

家の近所で気楽に働きたい、お給料はそこまで望まない、ということであれば、地元の小さな派遣会社でもいいでしょう。

 

逆に多少通勤が大変でも大手企業でバリバリ働きたい、お給料もそれなりに欲しい、という場合は大手の派遣会社がお勧め!

 

外資系に強い派遣会社とか、経理に強い派遣会社、語学関係専門の派遣会社などもあります。

 

運営がしっかりしているところを選ぶのはまず第一のポイントだと思います。

 

小さな派遣会社がいけないわけじゃありませんが、小回りが利く半面対応がしっかりしていない場合もあります。

 

保険や休暇、福利厚生がしっかりしているのはやはり大手かなと思いますが・・・

 

 

派遣会社も一つだけじゃなく、複数登録して対応を見るのもおいいと思いますね。
実際に働き始めてからじゃないとわからない部分もありますから。。

 

 

 

派遣会社の口コミは信頼できるか?

今はネットで何でも調べられる時代になりました。
口コミなどを掲載しているサイトもたくさんありますね。

 

あれを見ると、この派遣会社、大丈夫なんだろうか?と心配になることもあります。

 

でも、実際に働いてみて感じたことですが、あまりネガティブな評判をうのみにしないほうがいいと思います。
たまたまその営業の人と相性が悪かったとか、逆に派遣社員の態度に問題があったということもあります。

 

長年派遣で働いていると、悪いのは派遣会社ばかりじゃないこともあります。
一方的にどちらかが悪いというのではなく、働いていく上での避けられないトラブルという事も多いですね。

 

派遣社員でもビックリするくらい態度の悪い人もいます。
そういう人が適当な理由をつけられてクビになるのは当たり前かな、という気がします。

 

あちこちでクビになっていたようですが、派遣会社としてはそんな人でもどこかに紹介してしまうんですね。
そこは利益のためという事もあるでしょうが、迷惑をかけるのを承知で派遣先に送り込むのもどうかな、と思いました。

 

この場合、一番迷惑なのは派遣先の企業になると思います。

 

またほかの人は、遅刻が多く派遣先からもあまりよく思われていませんでした。
きっと派遣会社は苦情を受けていたと思いますが、それは派遣社員には言えません。

 

そんな時、派遣社員の人が急に「やめる」と言い出して、それならもう次は紹介しない、などのトラブルになっていました。
派遣会社もちょっと感情的になったのか、「次の仕事の面接は時間内にいかないように」などと言っていたそうです・・・

 

 

一生懸命真面目に働いていさえいればイヤな思いはしない、というわけじゃありませんが、いつか日の目を見るんじゃないかなと思います。
悪い待遇を受けることもあるけど、そのうち状況が改善するということもあります。

 

でも、不真面目でふてくされていては、いつまで経ってもその状況から抜けることはできないと思います。
これは長年働いてきて、色々な人を見てそう思います。

 


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